2013年12月，学校坚持“学生中心、产出导向、持续改进”教育理念，进一步畅通教与学的信息沟通渠道，完善本科学业信息收集、反馈及改进的质量保障闭环，组建东北石油大学教务助理团。
2016年，出台《东北石油大学本科教学质量保障体系及其运行办法》（东油校发﹝2016﹞88号）《东北石油大学教务助理工作制度》（东油校发〔2016〕95号），教务助理团开展教学信息反馈有关工作有了制度依据。
2019年，开展教务助理团组织机构设置改革，增设宣传、督察部门，取消院级组织由校级直管，形成能者上庸者下的晋升与淘汰机制，试行优秀教学信息反馈员评选，调动助理团同学们的工作积极性。设计教务助理团的团徽，确定“团结、奉献、进步、创新”团风。
2020年，出台《东北石油大学优秀教务助理评选办法（试行）》《东北石油大学优秀教学信息反馈员评选办法（试行）》，表彰在教务助理工作中表现优异的成员，评优进一步制度化、规范化。
2021年，对《东北石油大学教务助理工作制度》及其他相关制度进行了进一步的完善，并丰富了活动内容。充分发挥学生参与教学管理的积极作用的同时，促进了教学改革深化、教学质量提升、教学形式多维化发展。
2022年，全面改革人员选聘试用制度，扩展面向全校招新的职务范围，从成绩、工作能力、综合素养等方面全面提升教务助理素质，为后续教务助理团发展提供更有力的人才储备支撑。
